达旗“四个立足”抓好“智慧党建”推广应用- 鄂尔多斯市人民政府

  近年来,达拉特旗立足高质量发展、高标准推进、高水平普及、高效率运行,扎实开展“智慧党建”推广应用工作,有效提升党建工作信息化、智能化水平。

  立足高质量发展,选优配强抓队伍。加强智慧党建信息化人才队伍建设,从各级党务工作者、组织干事、大学生村官、网格员中选配统筹能力强、业务水平高、信息化素养好的同志担任专职智慧党建管理员。加强教育培训力度,把“互联网+”相关知识纳入培训课程,开展系统化、经常性培训,提升党建管理员的网络知识素养和工作能力。加强规范化管理,结合智慧党建工作特点,明确党建管理员职能职责,细化为6大类24小项具体内容。截至目前,向智慧党建研究中心报备的各级党建管理员共计128名。

  立足高标准推进,多措并举抓培训。依托“1+3+N”智慧党建工作格局,自主研发启用了建立在手机移动端的“达拉特红”智慧党建微平台,并对96118综合业务平台进行了全面升级改造。为加强对两大业务平台的推广应用,采取视频调度与现场示范教学两种模式分级开展培训工作,组织69个党组织管理员就信息录入、宣传推广、日常维护等方面进行集中培训,共计3批次120余人。同时全旗的党员用户可登录“达拉特红”智慧党建微平台下载系统使用手册或观看教学视频,实现党教资源“指尖学习”。

  立足高水平普及,围绕中心抓宣传。注重智慧党建特色做法的总结提炼,创新性的提出了以“一个中心、三大平台、N个应用系统”为核心的“1+3+N”智慧党建工作格局。加大智慧党建平台的宣传力度,制作了“达拉特红”智慧党建微平台微动画、智慧党建工作宣传图册及智慧党建宣传PPT。督促指导各级党组织加大“达拉特红”微平台的宣传推广力度,选树一批叫得响、立得住、推的开的基层示范点,引领带动各级基层党组织全面深入推进智慧党建工作。目前,已打造白泥井镇、兴达阳光集团、神华亿利电厂等各领域示范点11个。

  立足高效率运行,从严从实抓管理。制定出台《智慧党建平台运行管理办法》和《智慧党建党务工作者管理办法》,明确专人负责、动态维护、即时响应和保障安全等管理职责,确保平台正常运行。完善智慧党建绩效评价制度,将推进智慧党建工作作为各部门抓党建工作述职评议的考核内容,通过信息化考评系统进行实时考评与监督。做好信息安全与保密工作,有效防范、控制信息安全风险,增强安全预警、应急处理能力,在组织进行数据汇总、核对、录入和日常维护等工作中,严格做好信息保密工作。